Capgemini Bergen søker nå to nye kollegaer til vårt Digital Transformation & Advisory-team

Oppdragsgiver: Capgemini AS

Capgemini er et av verdens største IT-konsulentselskap med over 180 000 ansatte globalt. I Norge har vi rundt 1100 konsulenter som jobber med en rekke interessante oppdrag i sektorer som olje & gass, offentlig, telekom og bank & finans. Vi har kontorer i Oslo, Bergen, Stavanger og Fredrikstad. Capgemini er representert i mer enn 40 land og omsatte for 11,9 milliarder euro i 2015.

Antall stillinger:
2
Arbeidssted:
Bergen
Nøkkelord:
Søknadsfrist:
07.03.2019
Gå til søknadsskjema

Capgemini Bergen søker to nye kollegaer til vårt Digital Transformation & Advisory-team
Her får du en kick-start på karrieren med god oppfølging fra første stund. Vi kombinerer relevante kundeprosjekter med aktuelle kurs og sertifiseringer, tilpasset din faglige bakgrunn og dine ambisjoner. Dette bidrar til å gi deg faglig tyngde og en bred forståelse for dine muligheter i Capgemini. Vi vil også tilby en mentor som vil følge deg fra starten og som kan veilede deg mot dine mål.
Capgemini er et ledende IT-konsulentselskap i Norge og Europa. I Norge har vi kontorer i Oslo, Stavanger, Bergen, Trondheim og Fredrikstad. Som konsulent i Capgemini blir du del av et globalt selskap i stadig vekst, og får muligheten til å jobbe med de største trendene innen teknologi.

Hvilke fagområder kan du jobbe med?
Våre store og små prosjektteam har bred kompetanse i digitaliseringsprosessen fra start til slutt. Digital Transformation & Advisory bistår med arbeid innen strategi, management consulting, digital innovasjon og rådgivning, transformasjonsprosesser og endringsledelse. Bergenskontoret teller i dag 67 ansatte og hos oss vil du få jobbe med spennende og utfordrende prosjekter hos de største selskapene i Norge. Vi jobber tett med våre kunder for å løse forretningsmessige utfordringer.

Hvem ser vi etter?
Vi ser etter deg som en ønsker en karriere i et stort, internasjonalt teknologiselskap og som har følgende kvalifikasjoner:
• Mastergrad innen økonomi eller ingeniørfag 
• Nyutdannet våren 2019 eller opptil 2 års relevant erfaring
• Gode akademiske resultater
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne (norsk og engelsk)

Som person har du:
• Sterke analytiske evner
• Evne til å jobbe i team
• Sterke mellommenneskelige egenskaper
• Fleksibilitet og mobilitet
• Sterk interesse for teknologi
• Motivasjon og entusiasme for faget ditt

Vi vektlegger også utenomfaglig engasjement og internasjonal erfaring i studietiden når vi vurderer søknader.

Hos oss får du:
• Jobb i et av verdens ledende IT-selskap
• Konsulentoppdrag hos spennende kunder innen privat og offentlig sektor
• Du får være med i et solid miljø i sterk vekst 
• Vi er kjent for et meget godt sosialt miljø
• Konkurransedyktige betingelser
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger 
• Bedriftshytter m.m.
• Sterk fokus på faglig og personlig utvikling


Vi har et aktivt og levende miljø med sterke personer som er villig til å dele kompetanse og utveksle erfaring på en inspirerende og motiverende måte. Du vil få mulighet til faglig utvikling blant dyktige medarbeidere, tilbud om kompetanseheving/utvikling og interessante oppgaver i et inspirerende miljø.

Høres dette interessant ut?
Vi oppfordrer deg til å ringe for en uforpliktende prat med Christian Skjelbred, Leder for Digital Transformation & Advisory Bergen på telefon 40 85 85 88 eller e-post christian.skjelbred@capgemini.com for å få mer informasjon om teamet og stillingen.


Er du egentlig ikke på jakt etter jobb, men har lyst til å konfidensielt og uforpliktende komme i kontakt med oss, ta kontakt med rekrutteringsansvarlig Carita Haydamous på telefon 982 95 173 eller e-post carita.haydamous@capgemini.com.

Legg ved CV, søknad, karakterutskrift (også fra utveksling) og eventuelle attester.

Om arbeidsgiveren

A global leader in consulting, technology services and digital transformation, Capgemini is at the forefront of innovation to address the entire breadth of clients’ opportunities in the evolving world of cloud, digital and platforms. Building on its strong 50-year heritage and deep industry-specific expertise, Capgemini enables organizations to realize their business ambitions through an array of services from strategy to operations. Capgemini is driven by the conviction that the business value of technology comes from and through people. It is a multicultural company of 200,000 team members in over 40 countries. The Group reported 2017 global revenues of EUR 12.8 billion.

Our Vision: the business value of technology comes from and through people.

Capgemini understands that business value cannot be achieved through technology alone. It starts with people: experts working together to get to the heart of your individual business objectives and develop the most adapted solutions to fit these requirements. We believe this human-centered approach to technology is what makes the difference for your business.

People matter, results count.

www.capgemini.com

Vennligst oppgi i din søknad at stillingen ble funnet på teknojobb.no
Gå til søknadsskjema

Andre aktuelle stillinger

For nyutdannede og studenter

Start din karriere her og skaff din første IT-jobb. I vår stillingsdatabase finner du en lang rekke IT-stillinger som passer perfekt for nyutdannede.


Om du fortsatt studerer - snart er ferdig med bacheloren eller mastergraden, er det meget lurt å se seg om etter en arbeidsplass. Flere arbeidsgivere er stadig på jakt etter studenter som kan vikariere om sommeren, og om man gir et godt inntrykk er det ikke umulig at man kan komme tilbake etter endt utdanning.


Det vil uansett telle positivt å ha sommerjobb på CV-en. Trainee-stillinger er også meget populære blant nyutdannede som ønsker erfaring.

Jobbsøknaden

Når du som arbeidssøker har siktet deg inn på drømmejobben og er klar til å skrive søknad er det et par ting du bør ha i bakhodet.


Enten du er nyutdannet eller har lang erfaring kan det være lurt å friske opp hukommelsen om hvordan du skriver den ultimate jobbsøknaden. Ta en titt på Hardware.nos guide til hvordan du går frem. Se også NAV sin guide på hvordan man skriver jobbsøknad.


Sørg for at LinkedIn-profilen din er oppdatert før du sender søkanden. Bruk gjerne også sosiale medier til å promotere deg selv.

Vær forberedt til intervjuet

Du har endelig blitt innkalt til intervju. Du skal inn for å vise dine beste sider. Kanskje forhandle lønn, få inntrykk av arbeidsmiljøet og mulige fremtidge kolleger - nå er det viktig å være godt forberedt.


Sett deg godt inn i hva bedriften driver med, hvilke arbeidsoppgaver og utfordringer du kommer til å møte.


Les deg opp på hva du bør gjøre både før, under og etter intervjuet ved å lese Hardware.nos guide til hvordan du gjennomgår jobbintervjuet.

Til toppen