Stillingen er satt passiv

Se andre aktuelle stillinger eller gå til forsiden.

Sr. Webutvikler - 24SevenOffice

Oppdragsgiver: Capus

Capus leverer fleksible løsninger innen HR, med hovedvekt på rekruttering av ledere og spesialister. Selskapet er med sine 23 ansatte et av landets største og ledende rekrutteringsmiljøer. Konsernet HR-Gruppen, som Capus er en del av, har totalt 43 ansatte. Vår kompetanse spenner bredt, vår kundestruktur representerer et tverrsnitt av norsk næringsliv og offentlige etater. Capus sin organisering og metode gjør oss i stand til å løse oppdrag uavhengig av nivå, bransje og geografi. Vår størrelse gjør oss til en leveringsdyktig og forutsigbar rekrutteringspartner. Kontinuerlig fokus på kvalitet, fleksibilitet, holdninger, verdier og prosessforbedring gjør at vi oppnår vellykkede løsninger for både kunde og kandidat.

Antall stillinger:
1
Arbeidssted:
Oslo, Fornebu
Nøkkelord:
Søknadsfrist:
10.12.2018
Gå til søknadsskjema

Har du lyst til å ha ansvar for vår web strategi? 24SevenOffice søker nå en Sr. Webutvikler! 


Vi er en av Europas ledende aktører innen skybaserte ERP-systemer og det er over 32 000 bedrifter som benytter vår skyløsning til å styre sin økonomi og holde oversikt over sine salgsprosesser og prosjekter. Selskapet er børsnotert på AktieTorget i Sverige med ticker: 247.


Selskapet opplever sterk vekst og vi trenger deg som har lyst til å ta del i dette. Som Sr. Webutvikler vil du ha hovedansvar for våre websider og enkelte applikasjonsprosjekter. På sikt vil det være mulighet for team lead rolle. Hos oss vil du få jobbe med et bredt spekter av teknologi og være en del av et innovativt, ungt og ambisiøst miljø. Vi ser etter deg som brenner for webutvikling og gode brukeropplevelser!


Din arbeidsdag:

  • Være seniorutvikler og prosjektleder (og deltaker) i prosjekter som involverer webplattformene, inkludert enkelte applikasjonsprosjekter 
  • Videreutvikle våre websider og andre plattformer, samt ansvar for rutiner rundt vedlikehold og dokumentasjon av disse
  • Jobbe på tvers av selskapet (marked, produkt, design og UX for å nevne noen) og være bindeledd mellom utviklere (internt og eksternt) 


Selskapet har en strategi der vi reinvesterer det meste av overskuddet i ny teknologi, til det beste for våre kunder og videre vekst. Vi jobber derfor kontinuerlig med å utnytte fordelene ved å teste ut ny teknologi, noe vi anser som særdeles viktig for å kunne tilby enda bedre tjenester til våre kunder.


Hvem er du: 

  • Du har noen års arbeidserfaring
  • Du holder deg løpende oppdatert på teknologi
  • Du har erfaring med React. Om du har kjennskap til Vue.js, Nuxt.js eller lignende er det en fordel. 
  • Du har erfaring med Javascript og PHP 7
  • Du anser deg selv som dyktig innen HTML 5, CSS, SCSS og Responsiveness 
  • Du er opptatt av gode brukeropplevelser
  • Som person er du selvdreven og selvstendig, og god til å kommunisere med kunder og kollegaer  


For riktig person vil utviklingsmulighetene være mange. 


Arbeidssted: Vi flytter til Fornebu innen 2019. 


Spørsmål? Ta kontakt med Capus v/ Jonas Rambæk (932 42 133) eller Vivi Bull Svarva (99 00 16 70).


Vi ser frem til å lese din søknad!

Vennligst oppgi i din søknad at stillingen ble funnet på teknojobb.no
Gå til søknadsskjema

Andre aktuelle stillinger

For nyutdannede og studenter

Start din karriere her og skaff din første IT-jobb. I vår stillingsdatabase finner du en lang rekke IT-stillinger som passer perfekt for nyutdannede.


Om du fortsatt studerer - snart er ferdig med bacheloren eller mastergraden, er det meget lurt å se seg om etter en arbeidsplass. Flere arbeidsgivere er stadig på jakt etter studenter som kan vikariere om sommeren, og om man gir et godt inntrykk er det ikke umulig at man kan komme tilbake etter endt utdanning.


Det vil uansett telle positivt å ha sommerjobb på CV-en. Trainee-stillinger er også meget populære blant nyutdannede som ønsker erfaring.

Jobbsøknaden

Når du som arbeidssøker har siktet deg inn på drømmejobben og er klar til å skrive søknad er det et par ting du bør ha i bakhodet.


Enten du er nyutdannet eller har lang erfaring kan det være lurt å friske opp hukommelsen om hvordan du skriver den ultimate jobbsøknaden. Ta en titt på Hardware.nos guide til hvordan du går frem. Se også NAV sin guide på hvordan man skriver jobbsøknad.


Sørg for at LinkedIn-profilen din er oppdatert før du sender søkanden. Bruk gjerne også sosiale medier til å promotere deg selv.

Vær forberedt til intervjuet

Du har endelig blitt innkalt til intervju. Du skal inn for å vise dine beste sider. Kanskje forhandle lønn, få inntrykk av arbeidsmiljøet og mulige fremtidge kolleger - nå er det viktig å være godt forberedt.


Sett deg godt inn i hva bedriften driver med, hvilke arbeidsoppgaver og utfordringer du kommer til å møte.


Les deg opp på hva du bør gjøre både før, under og etter intervjuet ved å lese Hardware.nos guide til hvordan du gjennomgår jobbintervjuet.

Til toppen