Do you want to work as a Customer Intelligence Advisor?

Oppdragsgiver: Capus

Capus leverer fleksible løsninger innen HR, med hovedvekt på rekruttering av ledere og spesialister. Selskapet er med sine 30 ansatte et av landets største og ledende rekrutteringsmiljøer. Konsernet HR-Gruppen, som Capus er en del av, har totalt 43 ansatte. Vår kompetanse spenner bredt, vår kundestruktur representerer et tverrsnitt av norsk næringsliv og offentlige etater. Capus’ organisering og metode gjør oss i stand til å løse oppdrag uavhengig av nivå, bransje og geografi. Vår størrelse gjør oss til en leveringsdyktig og forutsigbar rekrutteringspartner. Kontinuerlig fokus på kvalitet, fleksibilitet, holdninger, verdier og prosessforbedring gjør at vi oppnår vellykkede løsninger for både kunde og kandidat.

Antall stillinger:
1
Arbeidssted:
Oslo
Nøkkelord:
Søknadsfrist:
Snarest Gå til søknadsskjema
As the leader in business analytics software and services, SAS transforms your data into insights that give you a fresh perspective on your business. Through innovative analytics, business intelligence and data management software and services, SAS helps customers at more than 83,000 sites make better decisions faster. Read more about SAS Institute here: https://www.sas.com.

SAS is looking for a Customer Intelligence Advisor to provide technical leadership and domain expertise for SAS Customer Intelligence solutions. In this role you will be responsible for driving better outcomes for new and existing customers using SAS to improve their return on investment in marketing.
 
As a Customer Intelligence Advisor you will be a recognized digital marketing expert with relevant demonstrable credibility and the ability to position, differentiate and articulate the value of SAS services and solutions to prospects customers. This role requires practical experience and ability to understand and design complex solutions to allow our customers to deliver a better marketing experience for their consumer base.
 
This is a key leadership role that will work closely with the local SAS Customer Intelligence Product Marketing Manager and SAS Customer intelligence Domain Leads to ensure SAS has an end to end approach to support Customer Intelligence as a core investment area for SAS globally. You will work across many different industries and be the only person in Norway in the Customer Intelligence team, so you will be able to make the role your own.
 

Additional tasks and areas of responsibility:
  • As an Omni-channel marketing expert you will understand the market potential and be able to clearly articulate best practice
  • Driving opportunities and initiatives across existing and new client accounts
  • Help in the creation and prosecution of the opportunity pipeline
  • Proactively engage and build trusted relationships with customers, partners and sales teams
  • Ensure the competency of account teams to support sales opportunities in customer centric-organizations
  • Design and produce local sales and marketing materials, training and competitive position and support solutions
  • Technical thought-leader/speaker at events and a meeting moderator/ facilitator
  • Work closely with the local, regional and global SAS Customer Intelligence community to leverage leading practices
  • Work with the local Product Marketing Manager, co-ordinate to execute the launch of new software products 

Required skills and expertise:
  • Extensive experience in sales, digital marketing, business partner relationship development, or technical functions within the technology industry (including related products and services)
  • Expert and proven technical background with experience of designing and architecting complex data-driven digital marketing eco-system
  • Bachelor’s degree, preferably in Digital Marketing, Business, Computer Science or other quantitative field related to are of assignment 

Additionally, you are:
  • Interested in technology and have a good understanding of software
  • Eager to learn
  • Outgoing and positively minded
  • Customer facing
  • Happy to work in a virtual team and want to help the account managers to sell
  • Good communication skills in Norwegian and English 

Location: Oslo (40% travel, typically Oslo area although sometimes Nordic region)
 
If you have any questions regarding this position, you are welcome to contact SAS Institute’s recruitment partner Capus; Partner Arne Underdal-Loktu at 91 13 14 14 or Researcher Anette C. H. Øgaard at 90 59 49 37. Apply by clicking “apply/søk” and upload your resume and application letter.
 
Application date: as soon as possible. 
Vennligst oppgi i din søknad at stillingen ble funnet på teknojobb.no
Gå til søknadsskjema

Andre aktuelle stillinger

For nyutdannede og studenter

Start din karriere her og skaff din første IT-jobb. I vår stillingsdatabase finner du en lang rekke IT-stillinger som passer perfekt for nyutdannede.


Om du fortsatt studerer - snart er ferdig med bacheloren eller mastergraden, er det meget lurt å se seg om etter en arbeidsplass. Flere arbeidsgivere er stadig på jakt etter studenter som kan vikariere om sommeren, og om man gir et godt inntrykk er det ikke umulig at man kan komme tilbake etter endt utdanning.


Det vil uansett telle positivt å ha sommerjobb på CV-en. Trainee-stillinger er også meget populære blant nyutdannede som ønsker erfaring.

Jobbsøknaden

Når du som arbeidssøker har siktet deg inn på drømmejobben og er klar til å skrive søknad er det et par ting du bør ha i bakhodet.


Enten du er nyutdannet eller har lang erfaring kan det være lurt å friske opp hukommelsen om hvordan du skriver den ultimate jobbsøknaden. Ta en titt på Hardware.nos guide til hvordan du går frem. Se også NAV sin guide på hvordan man skriver jobbsøknad.


Sørg for at LinkedIn-profilen din er oppdatert før du sender søkanden. Bruk gjerne også sosiale medier til å promotere deg selv.

Vær forberedt til intervjuet

Du har endelig blitt innkalt til intervju. Du skal inn for å vise dine beste sider. Kanskje forhandle lønn, få inntrykk av arbeidsmiljøet og mulige fremtidge kolleger - nå er det viktig å være godt forberedt.


Sett deg godt inn i hva bedriften driver med, hvilke arbeidsoppgaver og utfordringer du kommer til å møte.


Les deg opp på hva du bør gjøre både før, under og etter intervjuet ved å lese Hardware.nos guide til hvordan du gjennomgår jobbintervjuet.

Til toppen