Utvikler

Oppdragsgiver: Politiets IKT-tjenester

Politiets IKT-tjenester (PIT) er politiets leverandør av IKT. Vi er drøyt 500 teknologer som utvikler nye løsninger, forvalter kritiske systemer og bidrar til at politiet kan samhandle digitalt og effektivt med hele samfunnet - hele døgnet. Vi befinner oss rundt i hele Norge, med hovedkontor på Majorstua i Oslo, i tillegg til kontorer på Jaren og i de 12 politidistriktene i landet.

Antall stillinger:
1
Arbeidssted:
Oslo
Nøkkelord:
Søknadsfrist:
14.04.2020
Gå til søknadsskjema

Politiets IKT-tjenester (PIT) er politiets egen IKT-leverandør. Vi utvikler, drifter og forvalter mer enn hundre systemer til over 17 000 ansatte i politiet, Tollvesenet, Kriminalomsorgen og Den høyere påtalemyndighet. Politiets IKT-tjenester er en arbeidsplass med store muligheter for utvikling og karriere. Vi har mer enn 500 ansatte med arbeidssted i Oslo og i de 12 politidistriktene rundt om i landet. 

ID-seksjonen har ansvaret å videreutvikle tjenester som daglig brukes til grensekontroll og ID-fastsettelse, og slik bidrar til bekjempelse av ulovlig opphold og terror, avdekking av falske og doble identiteter, samt avdekking av ofre for menneskehandel. Vårt oppdrag er å sikre at politiet har gode analyseverktøy for rask avklaring og kontroll av identitet. Nå er vi på utkikk etter å styrke teamet for grensekontroll med en dyktig og erfaren utvikler.

Arbeidsoppgaver

  • Utvikling, "code review", test, verifisering og feilretting i et DevOps-team
  • Bidra med design og arkitektur for relevante applikasjoner
  • Planlegging og estimering
  • Utarbeide/vedlikeholde system- og installasjonsdokumentasjon
  • Arbeidstid vil hovedsakelig være på dagtid, men stillingen vil kunne inngå i vaktordning

Kvalifikasjoner

  • Utdanning på høgskole- eller universitetsnivå (bachelor/master), innen IKT. Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning.
  • Minimum 5 års erfaring med front-end utvikling
  • Minimum 2 års erfaring med Java og Spring
  • Erfaring med og god forståelse av HTML5 og CSS
  • God kjennskap til og erfaring med JavaScript, en/flere rammeverk fortrinnsvis Angular/AngularJS
  • God Kjennskap til og erfaring med testing av front-end
  • Kjennskap til og erfaring med REST baserte tjenester
  • Kjennskap til bygge verktøy eks. Grunt, Webpack
  • Kjennskap til Websockets
  • Kjennskap til asynkron håndtering av data, for eks. RXJS
  • God designforståelse og blikk for visuelle detaljer
  • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
  • Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet. Politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse, jf. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.
  • Ansettelse skjer under forutsetning av at søker blir sikkerhetsklarert på nivå HEMMELIG og autorisert

Personlige egenskaper

  • Analytisk, selvstendig og kvalitetsbevisst
  • Strukturert, ryddig og systematisk
  • Evne til å se helhet og jobbe proaktivt med god gjennomføringsevne
  • Initiativrik, nysgjerrig og entusiastisk 
  • Service- og løsningsorientert
  • Gode samarbeidsevner

Vi tilbyr

  • Gode arbeidsbetingelser med blant annet fleksibel arbeidstid, sommertid og to timer trening i arbeidstiden per uke.
  • Hos oss legger vi til rette for at du skal trives og ha det godt. Det gir også en god følelse å kunne gå hjem fra jobb hver dag og vite at du har gjort ditt for at samfunnet vi lever i skal være trygt og godt.
  • Stillingen lønnes som 1364 seniorrådgiver i lønnsspennet kr 650 000 - 800 000 pr. år. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.   


Som ansatt i Politiets IKT-tjenester blir du medlem i Statens pensjonskasse, med blant annet gode forsikringsordninger og mulighet for boliglån (se SPK.no for mer informasjon). Vi vil rekruttere den best kvalifiserte kandidaten til stillingen, og trenger derfor et bredt rekrutteringsgrunnlag. Politiet er en åpen og inkluderende etat, hvor alle søkere blir vurdert likeverdig. Vi oppfordrer derfor kvalifiserte kandidater med relevant utdanning, bakgrunn, arbeids- og livserfaring til å søke jobb hos oss. Søknad og CV registreres elektronisk i vårt rekrutteringssystem WebCruiter (via Søk på stilling). Alle vitnemål og attester skal skannes inn og lastes opp samtidig. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil søkeren bli varslet om dette.


Spørsmål om stillingen

Kontaktperson
Ellen Tønjum Moldskred
Stillingstittel
Teamleder
Telefon
932 06 118


Kontaktperson
Ragnhild Sandberg
Stillingstittel
Seksjonssjef
Telefon
994 88 000
Vennligst oppgi i din søknad at stillingen ble funnet på teknojobb.no
Gå til søknadsskjema

Andre aktuelle stillinger

For nyutdannede og studenter

Start din karriere her og skaff din første IT-jobb. I vår stillingsdatabase finner du en lang rekke IT-stillinger som passer perfekt for nyutdannede.


Om du fortsatt studerer - snart er ferdig med bacheloren eller mastergraden, er det meget lurt å se seg om etter en arbeidsplass. Flere arbeidsgivere er stadig på jakt etter studenter som kan vikariere om sommeren, og om man gir et godt inntrykk er det ikke umulig at man kan komme tilbake etter endt utdanning.


Det vil uansett telle positivt å ha sommerjobb på CV-en. Trainee-stillinger er også meget populære blant nyutdannede som ønsker erfaring.

Jobbsøknaden

Når du som arbeidssøker har siktet deg inn på drømmejobben og er klar til å skrive søknad er det et par ting du bør ha i bakhodet.


Enten du er nyutdannet eller har lang erfaring kan det være lurt å friske opp hukommelsen om hvordan du skriver den ultimate jobbsøknaden. Ta en titt på Hardware.nos guide til hvordan du går frem. Se også NAV sin guide på hvordan man skriver jobbsøknad.


Sørg for at LinkedIn-profilen din er oppdatert før du sender søkanden. Bruk gjerne også sosiale medier til å promotere deg selv.

Vær forberedt til intervjuet

Du har endelig blitt innkalt til intervju. Du skal inn for å vise dine beste sider. Kanskje forhandle lønn, få inntrykk av arbeidsmiljøet og mulige fremtidge kolleger - nå er det viktig å være godt forberedt.


Sett deg godt inn i hva bedriften driver med, hvilke arbeidsoppgaver og utfordringer du kommer til å møte.


Les deg opp på hva du bør gjøre både før, under og etter intervjuet ved å lese Hardware.nos guide til hvordan du gjennomgår jobbintervjuet.

Til toppen